Test zawodowy

Pytanie nr 14

Z zamieszczonego przepisu Kodeksu pracy wynika, że na żądanie pracownika w świadectwie pracy pracodawca powinien podać informacje dotyczące

	A.	sposobu rozwiązania umowy o pracę.
	B.	wysokości i składników wynagrodzenia.
	C.	ilości dni wykorzystanego urlopu.
	D.	okresu wykorzystanego urlopu wychowawczego.
		Zostaw bez odpowiedzi